photo Technicien / Technicienne en sécurité incendie et secourisme

Technicien / Technicienne en sécurité incendie et secourisme

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sens, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

. Réalisation des prestations Prendre connaissance du planning quotidien et respecter l'itinéraire défini. Intervenir sur site en conformité avec les procédures internes et les règles de sécurité. Vérifier la configuration des lieux (accès, installations, points de branchement.). Mettre en place les protections nécessaires pour éviter tout dommage. Utiliser les EPI adaptés selon les prestations réalisées. Renseigner les documents obligatoires (bons d'intervention, registres, feuilles d'émargement.). Identifier et signaler au client les éventuels travaux supplémentaires à prévoir. . Relation client & développement commercial Réaliser des visites clients et rédiger les rapports techniques. Contrôler les installations sur le terrain selon la réglementation en vigueur. Établir les rapports de conformité. . Sécurité & gestion du matériel Respecter les règles de sécurité en toutes circonstances. Effectuer l'examen visuel du véhicule et assurer son bon état. Gérer le stock embarqué (matériel et consommables). Choisir le matériel adapté selon les interventions à mener. Vérifier régulièrement le bon fonctionnement du matériel confié et en assurer l'entretien. (Liste[...]

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Technicien / Technicienne support technique

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste: Au sein du service maintenance composé de 20 personnes (techniciens de maintenance, technicien méthode, expert mécanique, expert automatisme…), vous serez directement rattaché au chef d’équipe. Vous réaliserez la maintenance préventive et curative de divers équipements industriels : machines de moulage, sableuses, grenailleuses, décocheuses… Vos missions seront : ·Analyse des interventions et diagnostic des pannes ·Maintenance préventive (10%) et curative (90%) des équipements au niveau mécanique ·Réparation des pièces défectueuses ·Gestion de la base GMAO Pourquoi rejoindre cette entreprise ? ·Vous intégrerez une entreprise rattachée à un groupe leader mondial dans son domaine qui réalise 172 millions d’euros de chiffre d’affaires en 2025 ·Vous rejoindrez une PME de 80 collaborateurs certifiée ISO 9001 et 14001 ·Vous bénéficierez de possibilité d’évolution à moyen terme : chef d’équipe ·Vous rejoindrez une société qui propose de nombreux avantages sociaux : prime de participation et d’intéressement, prime d’ancienneté, panier de jour, panier de nuit, prime de production, convention collective de la métallurgie, 35h / semaine Profil recherché: ·Vous[...]

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Chargé / Chargée de la marque employeur

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Ouen, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Au sein de la Direction du Développement RH et de l'Engagement, vos missions en tant que chargé(e) de projets marque employeur en alternance : - Vous participerez tout au long de l'année à l'organisation d'évènements externes dans nos écoles partenaires et les écoles cibles identifiées : MasterClass Nexity, visites de chantier, etc. pour faire rayonner nos métiers et répondre à nos enjeux d'attractivité, de recrutement et de diversité. - Vous contribuerez à l'expérience de nos étudiants en gérant des dispositifs d'accompagnement (communauté des étudiants, entretien mi-parcours, bilan de fin de contrat, etc.) et en organisant des évènements internes qui leur sont dédiés (webinaires, coaching, etc.) - Vous animerez le comité éditorial RH avec les différents acteurs RH et réaliserez la newsletter RH - Vous participerez à la production des différents contenus (shooting photos, interviews collaborateurs, etc.), à l'animation de nos pages entreprises et leur modération En complément de vos missions, vous aurez l'opportunité de prendre part à l'organisation d'événements : - Vous favoriserez l'expérience d'intégration de nos nouveaux collaborateurs en participant à l'organisation[...]

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Assistant / Assistante marketing

Emploi Négoce - Commerce gros

Frépillon, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Descriptif du poste Au sein de l'équipe Marketing et accompagné(e) par des tuteurs expérimentés, vous participerez activement au développement de nos actions marketing dans un environnement industriel en pleine croissance. Vous interviendrez à la fois sur le marketing opérationnel, le webmarketing, l'analyse business, et l'activation commerciale, en lien direct avec les équipes internes et les clients. Vos missions Vous serez impliqué(e) sur des missions variées, structurantes et à forte valeur ajoutée : Marketing opérationnel & campagnes Création, déploiement et suivi de campagnes webmarketing multicanales Animation et gestion de campagnes via CRM (HubSpot, Lead Engine.) Participation aux campagnes outbound : création de leads, analyse des actions, optimisation ROI Analyse marketing / Business intelligence Recherches de cibles commerciales, études géomarketing Veille concurrentielle, benchmarks, collecte et analyse de données Contribution aux analyses sur l'Installed Base Support marketing & documentation Mise à jour de supports marketing, fiches produits, documentation spécialisée Collaboration avec les spécialistes produits (data, analyses, concurrence) [...]

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Assistant / Assistante emploi formation

Emploi Négoce - Commerce gros

Frépillon, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Descriptif du poste Missions confiées - Administration du personnel (ADP): Gestion des visites médicales (prise de rendez-vous, suivi, relances) Support administratif RH (documents, suivi dossiers, etc.) Participation aux activités courantes du service RH Missions confiées - Formation & développement des compétences: Organisation et suivi des formations professionnelles : Centaure, SST, Anglais Gestion administrative des formations (inscriptions, commandes, suivi, facturation, relances) Mise à jour des tableaux de bord de suivi formations professionnelles Support dans la gestion des entretiens professionnels Réponse aux questions administratives des salariés sur les dossiers suivis Profil recherché Formation préparée : Bachelor / Licence (Bac +3) en Ressources Humaines Une première expérience ou stage en RH est un plus Rigueur, organisation et autonomie Aisance avec les outils bureautiques Bon relationnel (échanges avec les collaborateurs et organismes externes) L'anglais est un plus

photo Manager commercial junior des forces de vente

Manager commercial junior des forces de vente

Emploi Enseignement - Formation

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

OSENGO AURILLAC recherche pour une de ses entreprises clientes un/une alternant(e) intégrant une formation BTS Management Commercial Opérationnel (MCO) - BAC +2 Vous souhaitez développer vos compétences professionnelles et vous former dans le secteur du commerce et de la gestion d'équipe : - Piloter l’offre produits et optimiser les ventes. - Maintenir l’unité marchande attractive et gérer les stocks. - Manager et animer une équipe. - Assurer la gestion financière et économique de l’unité marchande. Compétences attestées : Développer la dynamique commerciale de l'unité marchande dans un environnement omnicanal - Gérer l’approvisionnement de l’unité marchande. - Piloter l’offre produits et organiser le merchandising. - Développer les ventes de services et de produits en prenant en compte le parcours d’achat omnicanal. Optimiser la performance économique et la rentabilité financière de l’unité marchande - Établir les prévisions économiques et financières. - Analyser les résultats et mettre en place des plans d’actions pour atteindre les objectifs commerciaux et budgétaires. Manager l'équipe de l’unité marchande - Recruter et intégrer un collaborateur. - Planifier et coordonner[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Hauts-de-Chée, 55, Meuse, Grand Est

Description de l'entrepriseLe Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort par plus de 3000 chefs d’entreprise indépendants ! Ce sont aussi 150000 collaborateurs mobilisés autour de notre modèle unique de producteurs et commerçants. Et nous en sommes fiers ! Dans toutes les fonctions au service des points de vente, de la logistique à l’immobilier, en passant par l’industrie agroalimentaire ou l’informatique, nos équipes font nos succès.Au sein du Groupement Mousquetaires, l’approvisionnement des 2160 points de vente Intermarché et Netto est assurée par ITM LAI (logistique alimentaire). Notre filiale intégrée, spécialisée dans la logistique et le transport, rassemble plus de 7500 collaborateurs. Notre objectif : garantir des livraisons 100 % conformes aux engagements de qualité et de délais. Chaque année, nos 38 entrepôts traitent près d'un milliard de colis.Description du posteLA BASE LOGISTIQUE DE PAGNY SUR MEUSE RECRUTE !Rattaché(e) au Responsable Ressources Humaines du site, vous accompagnez l’équipe RH sur des tâches généralistes à la fois opérationnelles et transverses :Administration du personnel :Gestion des temps et[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Découvrez votre futur poste : FORMATEUR F/H/X En cohérence avec le projet pédagogique de la filière et de l'établissement et sous la supervision de la Directrice d'Etablissement et/ou du Responsable Pédagogique Vous construirez en équipe le projet de formation en cohérence avec le cadre réglementaire et les évolutions professionnelles et/ou en réponse aux besoins du secteur professionnel Vous préparerez, animerez et évaluerez les formations ou les séquences de formation dont vous avez la charge Vous assurerez le suivi pédagogique des élèves ou étudiants et des stagiaires pendant leurs périodes de cours et durant les stages Vous participerez à des travaux d'étude et de recherche Vous avez en charge la mission de référent 'accompagnement à la réussite' au sein de l'institut pour suivre et mener les projets opérationnels du pôle régional. Date de prise de poste souhaitée : à compter du 15/06/2026 Temps de travail : Temps plein Type de contrat : CDI Rémunération : entre 33 782 et 40 080 € brut/an selon expérience incluant prime SEGUR + Prime de Fin d'année (équivalent 13ème mois) Description du profil : Vous êtes titulaire du diplôme IDE et titulaire d'un[...]

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Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Tourisme - Loisirs

Igny, 91, Essonne, Île-de-France

La MPT-MJC Jean Vilar d'Igny est une association Loi 1901 à but non lucratif. Elle s'appuie sur les principes et les valeurs de l'éducation populaire et de l'animation sociale locale. Elle est agréée Espace de Vie Sociale (EVS) depuis 2019. L'association accueille tous les publics, sans discrimination, et propose une action jeunesse importante. Elle propose également des actions culturelles, artistiques, conviviales, en hors-les-murs. Sous la responsabilité du directeur, en coopération étroite avec les animateurs jeunesse et éducation populaire ainsi qu'avec les élus bénévoles du conseil d'administration, l'animatrice,l'animateur aura notamment pour missions : - l'accueil et la promotion de la participation des enfants et des jeunes en se basant sur le dialogue, l'animation, la découverte pour accompagner les idées et les projets - la conception, l'organisation, la menée et l'évaluation de programme d'activités et de séjours à destinations des 8-17 ans dans le cadre de l'Accueil Collectif de Mineurs, pendant les périodes de vacances scolaires - le développement d'actions centrées sur la lutte contre les discriminations - la participation à la menée du projet social[...]

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Chef / Cheffe de rayon de produits non alimentaires

Emploi

Matoury, 97, Guyane, -1

Description du poste : En postulant à cette offre, vous aurez l'opportunité de rejoindre une entreprise leader dans la grande distribution en Outre-Mer, un acteur majeur qui participe activement à l'économie de ses territoires d'implantation. Ils sont à la recherche d'un(e) Responsable de Rayon H/F pour piloter une activité en toute autonomie. Véritable patron de votre centre de profit, vous aurez pour objectif de développer votre commerce sur le terrain tout en faisant grandir une équipe de passionnés. Vos missions si vous les acceptez Développer et piloter votre activité commerciale (Chiffre d'affaires, part de marché, marge) en toute autonomie.***Assurer la gestion de votre compte d'exploitation et atteindre les objectifs de performance fixés.***Recruter, former et animer votre équipe de vente (5 à 15 personnes Garantir la montée en compétences et la performance de chaque coéquipier au quotidien.***Garantir un 'enchantement client' irréprochable par une présence active sur le terrain. Description du profil : Et vous Vous êtes titulaire d'un Bac+3 minimum (Idéalement Bac+5 en commerce ou management Vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum (hors stage/alternance)[...]

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Educateur(trice) technique spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Savines-le-Lac, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Les PEP ADSV sont une association en pleine croissance. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour le centre Jean Cluzel un éducateur technique motivé et enthousiaste pour rejoindre notre équipe. (H/F) Sous la responsabilité de la direction et en lien étroit avec l'équipe interdisciplinaire (éducative, pédagogique, thérapeutique et rééducative), vous : - Concevez, animez et évaluez des ateliers techniques (mécanique auto, plomberie, électricité) adaptés au niveau et aux capacités des jeunes accueillis DITEP et DAME. - Participez à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets personnalisés d'accompagnement, en lien avec les référents éducatifs et les familles. - Favorisez l'apprentissage des gestes professionnels, des règles de sécurité, d'hygiène et de respect du matériel. - Soutenez le développement de l'autonomie, de l'estime de soi et des compétences sociales au travers du support technique. - Contribuez à la préparation à l'orientation (découverte des métiers, pré-professionnalisation, stages) en lien avec les partenaires (établissements scolaires, CFA, entreprises.). - Adaptez vos pratiques aux spécificités du public DITEP (troubles[...]

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Animateur / Animatrice des arts du cirque

Emploi Enseignement - Formation

Joyeuse, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Contexte L'Art d'en Faire est une école des arts du cirque fondée en 2008 sur les principes et les valeurs de l'éducation populaire qui accueille tous les publics du sud Ardèche. Une partie des actions s'inscrit dans une démarche de cirque social et est menée en partenariat avec les collectivités locales et les acteurs de l'éducation, du social et du médico-social. Dans le cadre de son école de cirque l'association recrute une personne dans l'équipe permanente pour encadrer des ateliers pédagogiques, participer au fonctionnement de la structure, notamment logistique et coordonner les projets liés aux inclusions, au handicap et à la remobilisation des jeunes déscolarisés. Missions Sous la responsabilité de la directrice, le/la salarié.e travaillera au sein de l'équipe pédagogique et aura pour missions principales : - L'encadrement d'ateliers cirque tous publics, dans l'espace de Joyeuse (salle) ou dans le cadre d'interventions hors les murs dans le sud Ardèche. - La coordination du volet « inclusion / handicap » de l'association : animation du dispositif d'inclusion dans les ateliers réguliers et les stages, et développement des partenariats réguliers avec des structures[...]

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Ouvrier / Ouvrière d'élevage en production de lapins

Emploi Agriculture - Sylviculture

Rethel, 83, Ardennes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Elevage de lapins nains et cochons d'inde, 1er fournisseur des animaleries de France. Dans le cadre de notre développement, nous souhaitons renforcer nos équipes. Profil recherché : Technique (bac pro, BTS production animales ou en relation avec l'élevage), avec une expérience en élevage (stage fin d'étude, emploi, quel que soit l'élevage, porcin, bovin, ovin, volaille.) Personne motivée, passionnée (= affinité avec les animaux), autonome et prêt à intégrer une équipe. Lieu de travail : Rethel (08) Salaire mensuel 1900€ brut pour 35H Prime mensuelle jusqu'à 400€ brut selon performance d'équipe (dès 3 mois d'ancienneté) Avantages divers : Autonomie, flexibilité dans l'organisation du travail. Equipe jeune et dynamique. Plan d'épargne interentreprise (PER) Secteurs : Cuniculture (lapins) Expérience requise : Entre 1 et 5 ans Principales compétences techniques : Alimentation conduite et entretien matériel soins et surveillance manutention conduite d'engins d'élévage Niveau de formation : BAC

photo Conseiller / Conseillère d'orientation en entreprise

Conseiller / Conseillère d'orientation en entreprise

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Troyes, 10, Aube, Grand Est

VOS MISSIONS EN QUELQUES MOTS Accompagner et conseiller les dirigeants et porteurs de projets, réaliser des diagnostics économiques, financiers et sociaux de leur entreprise et de leurs projets, Assurer la promotion et la commercialisation de l'offre de services globale de la CMA (accompagnements généralistes et spécialisés, diagnostics, préconisations, formation continue, formalités administratives, analyse et implantation territoriale, etc.) Monter et pré-instruire les dossiers permettant la mobilisation des dispositifs de soutien publics et privés, Prospecter les entreprises du territoire, conseiller et accompagner un portefeuille de clients sur un secteur géographique Animer des réunions d'information et de sensibilisation, des ateliers ou des formations Participer à l'organisation et à la présence de la CMA sur des évènements Exploiter et alimenter notre base de données de suivi des clients (EFFICY, SALESFORCE à venir) Assurer le reporting des activités CONDITIONS DU POSTE Statut d'agent public, titulaire avec stage probatoire de 12 mois ; Nationalité Français(e) ou ressortissant européen conformément au statut ; Temps plein ; Poste à pourvoir : Dès que possible[...]

photo Employé / Employée de rayon boulangerie et pâtisserie

Employé / Employée de rayon boulangerie et pâtisserie

Emploi Boulangerie - Pâtisserie

Saint-Affrique, 12, Aveyron, Occitanie

Notre boulangerie-pâtisserie est un établissement reconnu pour la qualité de ses produits artisanaux et de ses services. Nous mettons un point d'honneur à satisfaire notre clientèle en leur proposant des produits frais, élaborés avec soin. Afin de renforcer notre équipe, nous sommes à la recherche d'un employé polyvalent de boulangerie (H/F) passionné(e) et dynamique. Vos missions : - Accueillir chaleureusement la clientèle. - Conseiller les clients sur nos produits et les orienter dans leurs choix. - Procéder à la vente des produits et encaisser les paiements. - Participer à la mise en place des produits en vitrine et veiller à leur bonne présentation. - Assurer la gestion des stocks et le réapprovisionnement des étalages. - Maintenir la propreté et l'hygiène de l'espace de vente. - Assurer la préparation et l'assemblage des pizzas selon nos recettes et méthodes. - Préparer les différents snacks proposés en boulangerie. - Veiller à la qualité et à la fraîcheur des produits. - Approvisionner et organiser le poste de travail. - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires. - Participer à l'entretien et au nettoyage du matériel et de l'espace de travail. Profil[...]

photo Employé / Employée de rayon boulangerie et pâtisserie

Employé / Employée de rayon boulangerie et pâtisserie

Emploi

Millau, 12, Aveyron, Occitanie

Notre boulangerie-pâtisserie est un établissement reconnu pour la qualité de ses produits artisanaux et de ses services. Nous mettons un point d'honneur à satisfaire notre clientèle en leur proposant des produits frais, élaborés avec soin. Afin de renforcer notre équipe, nous sommes à la recherche d'un employé polyvalent de boulangerie (H/F) passionné(e) et dynamique. Vos missions : - Accueillir chaleureusement la clientèle. - Conseiller les clients sur nos produits et les orienter dans leurs choix. - Procéder à la vente des produits et encaisser les paiements. - Participer à la mise en place des produits en vitrine et veiller à leur bonne présentation. - Assurer la gestion des stocks et le réapprovisionnement des étalages. - Maintenir la propreté et l'hygiène de l'espace de vente. - Assurer la préparation et l'assemblage des pizzas selon nos recettes et méthodes. - Préparer les différents snacks proposés en boulangerie. - Veiller à la qualité et à la fraîcheur des produits. - Approvisionner et organiser le poste de travail. - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires. - Participer à l'entretien et au nettoyage du matériel et de l'espace de travail. Profil[...]

photo Administrateur / Administratrice de théâtre

Administrateur / Administratrice de théâtre

Emploi

Sylvanès, 12, Aveyron, Occitanie

Située au cœur de la région Occitanie, en sud Aveyron, l'ancienne Abbaye cistercienne de Sylvanès, patrimoine d'exception, est devenue en 40 ans un haut lieu de culture, d'art, et de spiritualité grâce au rayonnement et à l'attractivité de ses programmes musicaux, culturels et éducatifs. L'Abbaye de Sylvanès, association loi 1901, créée en 1976, d'intérêt général soutenue par le Ministère de la Culture, la Région Occitanie et le Département de l'Aveyron, a reçu en 2015 le label national et européen des Centres culturels de Rencontre, qui distingue des monuments historiques porteurs de projets culturels originaux. Point fort du tourisme culturel en Aveyron, l'Abbaye de Sylvanès est classée Monument Historique et membre du réseau régional Grands Sites Occitanie. Le projet du Centre culturel de rencontre de l'Abbaye de Sylvanès s'articule autour de la musique et du dialogue des cultures. Il porte aux fondements de son dispositif, les enjeux de formation, de transmission, de développement et de bien-être de la personne tout au long de la vie. Avec pour objectifs majeurs « Expérimenter, partager, transmettre », le projet du CCR se décline autour de cinq axes principaux : - un[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Enseignement - Formation

Gardanne, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

ENVIRONNEMENT DU POSTE : La direction de la Formation (DF) est structurée en 5 pôles : Scolarité Saint-Etienne, Scolarité Provence (où le présent poste est affecté), Professionnalisation, International et Ingénierie pédagogique. Les services de scolarité assurent les processus administratifs allant de l'inscription à la diplomation en tant qu'étudiants de Mines Saint-Etienne pour l'ensemble de cursus de Mines Saint-Etienne, notamment sur le campus Provence : - Ingénieur Systèmes Microélectronique et informatique (ISMIN), sur le Campus Provence ; - Diplômes nationaux de Master, dont 1 enseignés intégralement en anglais ; - 2 Parcours de formation spécialisée (Mastères Spécialisés, de la CGE) ; - 1 cursus d'Ingénieur sous statut salarié en Systèmes Electroniques Embarqués, en partenariat avec l'ISTP (Institut Supérieur des Techniques de la Performance, en apprentissage La Direction des Formations du Campus Aix-Marseille Provence recrute un(e) gestionnaire de scolarité pour les élèves de 2ème année, en contrat à durée déterminée de 4.5 mois, à temps complet, dans le cadre d'un remplacement de congé maternité. POSTE ET MISSIONS : La personne retenue interviendra sous l'autorité[...]

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Auditeur / Auditrice qualité services

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Marseille, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

5ème réseau mondial d'audit, de conseil et d'expertise comptable, BDO accompagne le développement de ses clients, de la start-up aux grands comptes, en France et à l'international. Bien plus qu'un cabinet, BDO est une entreprise à mission : nous prenons des engagements forts pour faire grandir professionnellement nos collaborateurs, dans un environnement et des valeurs qui ont du sens. Nous recrutons constamment pour soutenir notre croissance, rejoignez-nous ! Quel sera votre rôle chez BDO ? Au sein du bureau marseille, en tant qu'auditeur sénior, vous aurez l'opportunité de travailler sur des missions variées pour une clientèle française et internationale de secteurs d'activités et de tailles variés, de la PME aux grands comptes et aux sociétés cotées. Vous exercerez votre expertise en audit légal, audit contractuel, commissariats aux apports, conseil, expertise indépendante, contrôle interne, évaluation, consultations normes comptables, mission RSE, mission d'investigation financière, etc. Chez BDO, vous serez encouragé à dépasser le cadre, à prendre des responsabilités et à créer un impact réel pour vos clients. Vous rejoignez une équipe qui reconnaît vos forces,[...]

photo Assistant social / Assistante sociale de secteur

Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi

Caen, 14, Calvados, Normandie

La CAF du Calvados recrute un(e) travailleur(se) social en CDI au sein du service information et accompagnement des familles. Le service Siaf est actuellement composé de 16 agents (1 responsable, 10 travailleurs sociaux, 3 agents de développement, 1 référente technique secrétariat et 1 conseiller de service Siaf). Statut : CDI Rémunération brute mensuelle : 2320,86 € sur 14 mois. Date de prise de poste : 3 AOUT 2026 Date de limite de dépôt : 15 JUIN 2026 à 16h00 Le choix du candidat s'effectuera à l'issue d'un entretien avec un jury interne, au siège de la Caf, à Caen, le LUNDI 22 JUIN 2026 (après-midi). Lieu d'affectation : CAF du Calvados, à Caen, 8 Avenue du Six Juin. La CAF est facilement accessible en transport en commun. Autres avantages : Contrat de travail de 39h par semaine avec une enveloppe annuelle de 20 jours de RTT Une carte ticket restaurant à hauteur de 11,52€ par jour travaillé (dont 60% pris en charge par l'employeur) Participation au transport ou forfait mobilité durable (vélo, transport en commun et co-voiturage) Accès à une complémentaire santé avec participation de l'employeur Prime d'intéressement Prime de crèche (enfants moins de 3 ans) CSE[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

L'association ADEI recherche pour le CMPP DEPARTEMENTAL, centre de soins ambulatoire pour enfants et adolescents en difficultés psychologiques ou d'adaptation. ALTERNANT (H/F) ASSISTANT SOCIAL ou CONSEILLER EN ECONOMIE SOCIAL ET FAMILIAL Contrat du 31 aout 2026 au 30 juin 2027 Convention Collective Nationale de Travail du 15 Mars 1966 Poste à pourvoir au 31 Août 2026 Poste basé à La Rochelle (17000) Missions : Dans le respect des orientations générales de l'association, sous l'autorité de la Directrice d'établissement, du Médecin Directeur, des Médecins, de la cadre de santé et de votre tutrice de stage (CESF), en lien avec les objectifs du projet d'établissement et en référence aux Recommandations de Bonne Pratique Professionnelle définies par la Haute Autorité de Santé, vous serez en charge principalement de : - De préparer un travail d'accompagnement et de soutien des familles (démarches sociales, MDPH..) - Participer au travail de partenariat (éducation nationale, services sociaux, protection de l'enfance..) - Participation à des réunions d'Equipe Educative ou ESS - Elaborer des écrits professionnels - Participer en transversalité à l'élaboration des projets individuels[...]

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Professeur(e) de lycée professionnel en enseignt technique

Emploi Enseignement - Formation

Surgères, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

POSTE POUR LE 01/09/2026 Dans le cadre de la poursuite d'ouverture d'une section de bac pro métiers du commerce et de la vente option A, vous enseignerez à des jeunes de 1ère et Tle Bac Pro des cours de : - commerce - vente - gestion entreprise Il y a des heures de suivi de stage en entreprise et des heures de projets à mettre en oeuvre avec les élèves. Poste avec coordination de section. Vous serez en charge de : - Concevoir, animer et évaluer une session de formation Apporter un conseil, une assistance et un soutien pédagogique aux différents apprenants - Concevoir, piloter et effectuer un suivi des formations (contenus, déroulement, supports pédagogiques, etc.). - Contribuer à l'animation d'actions d'accompagnement pédagogique et de formation. Pour mener a bien votre mission, vous devez : - Etre apte à transmettre un savoir ou une information. -Avoir la capacité à former et à s'adapter. - Évaluer, hiérarchiser et prioriser les attentes et les besoins -Savoir organiser, planifier et conduire une opération, une intervention. - Savoir s'exprimer oralement (en public) et par écrit, structurer ses idées en s'adaptant aux interlocuteurs et aux situations. Vous[...]

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Conseiller(ère) principal(e) d'éducation (CPE)

Emploi Enseignement - Formation

Naves, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Le CPE exerce ses fonctions sous l'autorité du chef d'établissement et travaille en étroite collaboration avec : - l'équipe de direction ; - les enseignants et formateurs ; - les personnels de vie scolaire ; - les équipes éducatives, sociales et de santé ; - les familles et partenaires extérieurs. Missions principales -Organisation et pilotage de la vie scolaire - Assurer l'organisation et le bon fonctionnement du service de vie scolaire. - Encadrer, animer et coordonner l'équipe des assistants d'éducation et surveillants. - Élaborer les emplois du temps de surveillance et les procédures internes. - Garantir la sécurité des élèves et le respect du règlement intérieur. - Participer à la gestion des internats, spécificité fréquente des établissements agricoles. -Accompagnement éducatif des élèves - Assurer le suivi individuel et collectif des élèves. - Contribuer à la prévention du décrochage scolaire, des violences et des conduites à risque. - Favoriser l'engagement citoyen, l'autonomie et la responsabilisation des jeunes. - Participer à l'éducation à la santé, à la citoyenneté et au vivre-ensemble. - Accompagner les délégués élèves et les instances représentatives. -Suivi[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Agroalimentaire

Créhen, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Intégrer Laïta c'est faire le choix de rejoindre une communauté de plus de 3 000 femmes et hommes sincèrement engagés dans leurs missions et qui partagent au quotidien des valeurs de simplicité relationnelle et d'exigence professionnelle. Résolument tournée vers l'avenir, Laïta offre l'opportunité de participer à des projets de développement ambitieux et porteurs de sens. Vous rejoignez Yolande et Mathilde dans l'équipe de Gaëlle, Responsable Recrutement et Attractivité. Vos collègues auront à coeur de vous faire découvrir les nombreuses facettes de leurs métiers tout au long de votre période d'alternance. Chargé(e) d'accompagner votre tutrice dans la gestion de son quotidien, vos missions seront les suivantes : Recrutement : - Contribuer au pilotage de la campagne Stage et Alternance : sélectionner, préqualifier, rédiger les synthèses d'entretien téléphonique, participer aux entretiens de recrutement avec les managers, assurer le suivi administratif lié à l'intégration des alternants et stagiaires, - Participer à la sélection et réaliser des entretiens téléphoniques dans le cadre des process de recrutement CDI - CDD et intérim, - Assurer les entretiens de recrutement[...]

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Technicien(ne) de production en industrie pharmaceutique

Emploi Pharmacie - Paramédical

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Le Groupe IMT est un organisme de formation spécialisé depuis plus de 40 ans dans les métiers de production pour les industries pharmaceutiques, cosmétiques et biotechnologique. Le Groupe IMT recrute pour le compte de son entreprise partenaire, située sur le territoire de GUERET (23) un(e) Technicien(ne) de production en contrat d'apprentissage. Missions et Évolution de Carrière En tant qu'alternant(e), vous serez au coeur du service production, avec une véritable progression professionnelle : - Agent de Production : Vous commencerez par être formé(e) aux techniques de fabrication cosmétique et aux procédures de production. - Conducteur(trice) de Machines : Après un an, vous serez en mesure de gérer le changement de formats sur des modules simples, évoluant vers une responsabilité technique accrue. - Conducteur(trice) de Lignes : Avec deux ans d'expérience, vous superviserez l'ensemble des lignes de production, assurant qualité et performance. Ce que nous offrons - Une formation théorique et pratique complète pour bien comprendre l'industrie cosmétique. - Un accompagnement individualisé avec des professionnels expérimentés. - Des projets avec des opportunités d'évolution[...]

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Assistant / Assistante de vie aux familles

Emploi Social - Services à la personne

Audincourt, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Vous intervenez auprès de personnes âgées, de personnes en situation de handicap ou isolées pour leur proposer et réaliser des prestations de services qui contribuent à leur bien-être et permettent leur maintien au domicile tels que : *l'aide à la vie quotidienne, *les courses, *la préparation des repas, *le ménage et l'entretien courant de la maison, *l'accompagnement, toilettes, ... Vous travaillerez 1 WE sur 2 ou VSDL. Possibilité de temps partiel. L'absence de diplôme peut être compensée par une expérience (ou stages) dans l'aide à la personne.

photo Préparateur / Préparatrice de commandes

Préparateur / Préparatrice de commandes

Emploi

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein de la Plateforme de Préparation et de Distribution Courrier Multi-Flux de Valence , vous exercez le métier d'opérateur de traitement de colis (H/F). VOS MISSIONS : - Décharger les camions au quai arrivée/réception. Utilisation si besoin d'engins de chantier comme des dépalettiseurs ou chariots. - Contrôler et trier les colis petits/grands formats reçus ainsi que les volumineux, en veillant à la répartition des produits sur les bonnes zones de stockage. Evacuation des colis en fonction de leur destination. Utilisation d'une machine de tri pour les petits et moyens volumes. - Charger les camions au quai départ. (CACES 1A 1B et 2B appréciés mais non obligatoire). PRÉ-REQUIS : - Vous êtes en capacité de respecter des consignes (sécurité, gestes et postures), - Vous savez détecter et signaler les anomalies de dysfonctionnement, - Vous êtes organisé(e) et rigoureux (euse), - Vous savez lire, écrire, compter. ATTENTION VIGILENCE : - Port de charge jusqu'à 30 Kilos pour les colis « volumineux », - Station débout prolongée, - Gestes répétitifs. COMPLEMENT DE SALAIRE : Pour répondre à vos questions , - sur la durée de contrat : 1 mois (prolongations[...]

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Garde d'enfant à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Pont-Audemer, 27, Eure, Normandie

Description du poste : Dans le cadre de notre activité de garde d'enfants à domicile, nous recherchons un(e) intervenant(e) pour accompagner les enfants au quotidien et assurer leur sécurité, leur bien-être et leur épanouissement. Vous interviendrez au domicile des familles selon un planning défini en amont, principalement sur des horaires périscolaires. Missions : Récupérer les enfants à l'école et/ou à la crèche Préparer et donner le goûter et/ou le repas Organiser des activités ludiques, créatives et éducatives adaptées à l'âge des enfants Accompagner les enfants dans les gestes de la vie quotidienne Aider aux devoirs selon l'âge des enfants Assurer la transmission des informations aux parents Veiller au respect des consignes de la famille Profil recherché : Vous justifiez idéalement d'une expérience auprès d'enfants (garde à domicile, baby-sitting, animation, centre de loisirs, stage ou expérience familiale significative) Vous êtes sérieux(se), ponctuel(le) et responsable Vous faites preuve de bienveillance, de patience et d'écoute Vous êtes capable de prendre des initiatives tout en respectant les consignes données Vous appréciez le contact avec les enfants et contribuez[...]

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Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Immobilier

Vernouillet, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Pour notre résidence seniors, nous recherchons notre futur directeur adjoint (H/F): Le Directeur adjoint (H/F) assiste le Directeur dans l'ensemble de ses activités. Possédant le goût des contacts et ayant des affinités avec la population senior, il possède une expérience significative dans l'hôtellerie, la restauration ou dans les résidences pour séniors. Le Directeur adjoint (H/F) veille prioritairement au bien-être de ses résidents, il est garant de la qualité de service qui leur est dispensée. Il seconde le Directeur dans les tâches de gestion et d'administration de la résidence. Doté d'une large autonomie, il planifie l'activité des collaborateurs de la résidence, leur temps de travail, veille à ce que les besoins et les demandes des résidents soient satisfaits. Le Directeur adjoint (H/F) est également garant des valeurs de l'entreprise : qualité des prestations offertes, proximité et convivialité au service des seniors que nous accueillons. Vous devez être titulaire d'un Bac +3/4 spécialisé dans le secteur du médico-social ou la gestion des établissements de santé. Vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire d'au moins 2 ans (stage et alternance[...]

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Assistant / Assistante pédagogique en milieu scolaire

Emploi Enseignement - Formation

Brest, 29, Finistère, Bretagne

Poste à pouvoir immédiatement. Les missions du poste: L'Assistant(e) Pédagogique constitue un relais administratif entre les étudiant(e)s, la direction pédagogique et la direction d'établissement. Il/Elle a pour rôle d'assurer la gestion administrative de la pédagogie de l'établissement ainsi qu'une mission d'accueil et d'information auprès des étudiants et des interlocuteurs externes. Vos missions : - Récupérer les informations relatives aux absences étudiants et transmettre l'information pour le suivi - Gérer la saisie des bulletins de notes - Créer les comptes étudiants sur les différentes plateformes et leur transmettre - Assurer la gestion administrative de l'organisation des stages pour les étudiants - Assurer la gestion des certificats de travail pour les BTS - Préparer, avec la direction pédagogique, les conseils de classe - Gérer administrativement la relation avec le rectorat (gestion des enquêtes, envoi des dossiers destinés au rectorat et/ou centres d'examens) - Participer à la planification des cours - Envoyer les convocations au conseil de discipline - Envoyer la restitution (sanction ou non) du conseil de discipline Qualités professionnelles recherchées: -[...]

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Assistant conducteur / Assistante conductrice de travaux

Emploi Carrelage - Maconnerie

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Lieu : Toulouse Type de contrat : Contrat à durée Indéterminée Secteur : Restauration de Monuments Historiques Vos missions En collaboration directe avec le/la Conducteur(trice) de Travaux, vous participerez au suivi des chantiers : - Assister à la préparation et à l'organisation des chantiers - Suivre l'avancement des travaux (planning, qualité, coûts) - Participer aux réunions de chantier et en rédiger les comptes-rendus - Coordonner les différents intervenants (équipes, sous-traitants, architectes du patrimoine) - Veiller au respect des règles de sécurité - Gérer les approvisionnements et le matériel - Contribuer à la gestion administrative des opérations Le collaborateur interviendra sur les chantiers de notre activité Monuments Historiques (périmètre ex Midi Pyrénées). Il pourra intervenir depuis nos locaux à Pamiers ou Toulouse. Profil recherché Formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine du BTP (idéalement avec une sensibilité patrimoine) Première expérience ou stage en conduite de travaux Monuments Historiques apprécié Intérêt pour le patrimoine et les techniques traditionnelles (pierre, taille, .) Rigueur, organisation et esprit d'équipe Bon relationnel et capacité[...]

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Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Tourisme - Loisirs

Saint-Orens-de-Gameville, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Sous la responsabilité de la directrice de l'espace jeunes, vous aurez en charge la sécurité physique, morale et affective du public jeunes âgés de 11 à 17ans. Vous encadrerez des sorties, mènerez des ateliers, activités ou stage en fonction de vos compétences. Vous veillerez au bon fonctionnement de la structure et participerez à son organisation. Vous serez amené à travailler en soirée et en journée sur la structure jeunesse. Il est possible de fractionner les temps de travail en 3 périodes et vous pouvez donner vos préférences lors de l'entretien ou travailler également sur les 3 : - période 1 : le 26 juin, 29 juin et 2, 3 juillet soit 4 jours - période 2 : du 6 juillet au 24 juillet soit 20 jours - période 3 : du 17 août au 28 août soit 10 jours Vous intégrez l'équipe de la structure jeunesse et serez en réunion tous les lundis matin à partir du mois de juillet.

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Bruges, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Missions : - Accueille, écoute et oriente les usagers et les professionnels. - Recueille et traite des informations relatives au fonctionnement du service - A en charge le suivi de dossiers administratifs liés au fonctionnement du service - Assiste un ou plusieurs responsables dans l'organisation du travail du service. - Contacts directs et échanges permanents avec la Responsable hiérarchique Activités : 1. Accueil téléphonique et physique du service - Renseigner les interlocuteurs internes et externes et relayer si nécessaire vers l'interlocuteur compétent - Recevoir, filtrer et transmettre les messages - Relations avec d'autres services, collectivités, partenaires en fonction des domaines d'activités 2. Gestion administrative globale - Gestion des prises en charge des patients : instruction et suivi des dossiers de prise en charge, fin de prestation et actualisation des procédures administratives - Gestion de l'archivage du service (dossiers des patients, documents comptables, ressources humaines et fonctionnement du service). - Gestion du courrier et du courriel du service (arrivée / départ) - Gestion des agendas et rendez-vous du service en lien avec les infirmières[...]

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Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Emploi Boulangerie - Pâtisserie

Béziers, 34, Hérault, Occitanie

Nous recherchons un ou une apprenti(e) en vente boulangerie / snacking. Vous serez formé(e) par le biais de l'alternance pour valider en fonction de votre niveau un CAP équipier polyvalent commerce, un BAC PRO métier du commerce et de la vente ou un titre pro. Vos missions : Vous serez chargé(e) de l'accueil, conseils, mise en rayon, encaissement, fidélisation clients, cuisson et vente des pains, nettoyage des locaux. Pour la partie snacking, la vente de sandwichs et autres plats à emporter feront partie de vos missions. Prise de poste au 1ER JUILLET une immersion(période de stage) peut être proposée.

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Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Tourisme - Loisirs

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Vacances Evasion est une association engagée dans le développement d'actions éducatives, sociales et culturelles à destination de tous les publics. Dans le cadre de son développement, nous recrutons un(e) apprenti(e) préparant le BPJEPS ASEC (Animation Socio-Éducative ou Culturelle). Missions Sous la responsabilité du directeur et de l'équipe d'animation, vous participerez à : La conception et la mise en œuvre de projets d'animation socio-éducatifs et culturels. L'encadrement et l'animation de groupes d'enfants, de jeunes ou d'adultes. L'organisation d'activités, d'événements et de sorties. L'accueil et l'accompagnement des publics. La participation à la vie de la structure et aux réunions d'équipe. La mise en place d'actions favorisant le lien social et la participation des habitants. Possibilité d'évolution / Option Direction Selon votre projet professionnel et les besoins de la structure, un accompagnement pourra être proposé vers une option ou un parcours orienté direction, permettant de développer des compétences en : Gestion de projet. Organisation administrative et réglementaire. Gestion d'accueils collectifs de mineurs. Pilotage d'actions et partenariats. Profil[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Vern-sur-Seiche, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Créée par les familles et amis des personnes inadaptées et handicapées en 1969, l'association Tutélaire d'Ille et vilaine (ATI 35), forte de ses 55 ans d'expérience, est un établissement né dans l'objectif d'exercer des mesures de protection juridique des majeurs qui constitue sa principale activité. Vu les besoins croissant dans le secteur du social, l'ATI s'est vu croitre rapidement dans ses activités, et pour répondre aux besoins des personnes en situation de vulnérabilité, en privilégiant une approche de proximité, elle s'est déployée sur 5 secteurs, notamment, Redon- Fougère- Saint Malo- Rennes nord et Vern sur Seiche. Aujourd'hui, l'ATI avec ses diverses missions à caractère humain, forte de ses valeurs de solidarité-probité-dignité-diversité, avec plus de 130 collaborateurs dont le siège est situé à Rennes Nos équipes pluridisciplinaires sont composées de Délégués MJPM de travailleurs sociaux, de secrétaires sociales et Comptables, d'un service juridique. Nous intervenons sur l'ensemble du département d'Ille-et-Vilaine. Sous l'autorité du Responsable de secteur, vous gérez des mesures de protection juridique des majeurs, confiées par le juge des Tutelles. Vous[...]

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Ingénieur(e) systèmes réseaux sécurité informatique

Emploi Recherche

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Afin de renforcer son management de la sécurité, RENATER recrute un Ingénieur ou une Ingénieure ( H/F) en sécurité des systèmes d'information en CDI. Vous accompagnez les équipes métiers et support sur les trois principaux périmètres SSI : - Sécurité du réseau « Backbone » : sécurité du réseau d'administration, intégration de la sécurité dans la chaine de sous-traitance, suivi des incidents de la communauté avec le CERT RENATER ; - Sécurité des services applicatifs fournis à la communauté : sécurité dans les développements (security-by-design), architecture des datacenters, infrastructure de service . ; - Sécurité interne : sensibilisation des employés, sécurisation du réseau bureautique et des postes de travail, mise en place de solutions de sécurité pour les employés (VPN, gestionnaire de mots de passe .). DETAILS DES MISSIONS : - Participer au management de la sécurité de l'information et du risque : o Mettre à jour les documents d'applications de la PSSI sur des thématiques opérationnelles ; o Évaluer les risques liés à la cybersécurité, proposer et mettre en œuvre des mesures de prévention et de protection ; o Mettre en place des indicateurs de gouvernance de sécurité[...]

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Assistant / Assistante qualité services

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Aoste, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Durée : 2 à 4 mois - prise de poste rapide Temps plein - 35h (modulation) Dans le cadre du déploiement d'analyses libératoires, une entreprise à Aoste renforce son service Qualité en partenariat avec un laboratoire externe et recrute un(e) Assistant(e) Qualité pour une mission de 2 à 4 mois. Rattaché(e) au service Qualité, vous intervenez en interface avec les équipes internes et le laboratoire partenaire. Suivi analytique - Extraction, compilation et interprétation des résultats d'analyses - Mise à jour et exploitation des bases de données Qualité - Participation au processus de libération des produits - Suivi des envois au laboratoire externe (volumes, respect des délais) - Coordination avec les différents services internes - Enregistrement des bulletins d'analyses - Suivi de la facturation des analyses Reporting & indicateurs - Construction, mise à jour et suivi des indicateurs analytiques - Contribution aux reportings du service Qualité - Formation Bac 4 / Bac 5 (Qualité, Chimie, Bio/Agro, ou équivalent) - Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'analyse - Aisance avec les outils bureautiques, notamment Excel - Bon relationnel et goût pour le travail[...]

photo Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Marcel-Bel-Accueil, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous interviendrez pour l'entretien d'une école jusqu'au 3 Juillet 2026. Organisation: Le lundi, mardi, jeudi et vendredi de 16H30 à 19H et le mercredi de 8H à 12H en période scolaire. + 2h nettoyage salle communale planning d'intervention à définir Soit 16h hebdomadaire Profil recherché et prérequis Un 1ère expérience en entretien des locaux est demandée (professionnelle ou stage validé) Savoir utilisé matériel professionnel (balai plat, seau presse...) savoir utiliser ou être prêt à se former à l'utilisation monobrosse capacité de travail en autonomie. Dans le cadre de notre engagement en faveur de l'insertion professionnelle, ce poste est destiné aux personnes éligibles aux dispositifs d'insertion par l'activité économique. N'hésitez pas à vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller.

photo Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Missions principales : - Encadrement et animation des cours d'aquabike - Encadrement des séances d'aquagym - Animation de stages de natation - Encadrement des activités « bébé nageur » pour les enfants de 4 mois à 4 ans - Surveillance des bassins et sécurité des usagers - Participation à la bonne ambiance et au bon fonctionnement de la structure Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Diplôme MNS / BPJEPS AAN obligatoire - Débutant accepté - Sens du relationnel et pédagogie - Dynamique, ponctuel(le) et autonome - À l'aise avec les jeunes enfants et les familles Conditions de travail : Temps de travail : 16 heures par semaine Planning : du lundi au samedi 1 samedi sur 2 de repos Rémunération : Selon expérience et profil Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

photo Employé / Employée d'accueil

Employé / Employée d'accueil

Emploi Restauration - Traiteur

Saint-Philbert-de-Grand-Lieu, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Le restaurant McDonald's de Saint-Philbert de Grand-Lieu se développe et nous sommes à la recherche de futurs alternants intégrant un BAC PRO MA (Métier de l'accueil) en apprentissage ou stage à la rentrée de septembre 2026 ! Dès ton intégration tu es accompagné et formé par un tuteur mais également par nos formateurs au quotidien pour réaliser tes objectifs : A) INTÉGRER LA RELATION CLIENT - Assurer un accueil personnalisé, souriant et avenant aux clients - Organiser l'accueil de groupes sur réservation - Faire respecter les politique de sécurité des aires de jeux - Guider et orienter les clients de manière personnalisée dans leurs choix de commande et/ou de canal - Aider le client dans sa prise de commande et l'accompagner dans son appropriation du digital (Click & Collect, borne, compte fidélité.) - Accompagner le client vers les différentes zones disponibles et veiller à une répartition équilibrée - Service la clientèle - Effectuer un tour de surveillance régulier sur les zones du restaurant - Repérer les problématiques de services ou commerciales et les transmettre au manager B) COLLECTER ET EXPLOITER L'INFORMATION - Veillez à la présence et bon état de la communication[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi Restauration - Traiteur

Vallet, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Le restaurant McDonald's de Vallet se développe et nous sommes à la recherche de futurs alternants intégrant un CAP PSR (Production et Service en Restaurations) en apprentissage ou stage à la rentrée de septembre 2026 ! Dès ton intégration tu es accompagné et formé par un tuteur mais également par nos formateurs au quotidien pour réaliser tes objectifs : A) PRODUCTION ALIMENTAIRE - Réceptionner les livraisons et organiser les stocks alimentaires et non-alimentaires - Préparer la production alimentaire pour être prêt au niveau du rush - Réaliser les commandes - Participer à l'entretien de l'espace de production B) SERVICE EN RESTAURATION - Accueillir le client et l'orienter - Prendre les commandes et les encaisser - Assurer le service à table - Respecter les procédures d'hygiène et de sécurité alimentaire Modalités du poste : 35h/semaine en alternance sur 24 à 36 mois, 2 jours de repos consécutifs Rémunération selon la grille des salaires 2026 Possibilité de commencer par un contrat étudiant ou saisonnier pour être opérationnel dès la rentrée Nos avantages : Avantages repas (4,35€/repas) Prime de blanchissage et parrainage (sous conditions) Parcours de formation[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi Restauration - Traiteur

Clisson, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Le restaurant McDonald's de Clisson se développe et nous sommes à la recherche de futurs alternants intégrant un CAP PSR (Production et Service en Restaurations) en apprentissage ou stage à la rentrée de septembre 2026 ! Dès ton intégration tu es accompagné et formé par un tuteur mais également par nos formateurs au quotidien pour réaliser tes objectifs : A) PRODUCTION ALIMENTAIRE - Réceptionner les livraisons et organiser les stocks alimentaires et non-alimentaires - Préparer la production alimentaire pour être prêt au niveau du rush - Réaliser les commandes - Participer à l'entretien de l'espace de production B) SERVICE EN RESTAURATION - Accueillir le client et l'orienter - Prendre les commandes et les encaisser - Assurer le service à table - Respecter les procédures d'hygiène et de sécurité alimentaire Modalités du poste : 35h/semaine en alternance sur 24 à 36 mois, 2 jours de repos consécutifs Rémunération selon la grille des salaires 2026 Possibilité de commencer par un contrat étudiant ou saisonnier pour être opérationnel dès la rentrée Nos avantages : Avantages repas (4,35€/repas) Prime de blanchissage et parrainage (sous conditions) Parcours de formation[...]

photo Assistant / Assistante emploi formation

Assistant / Assistante emploi formation

Emploi Restauration - Traiteur

Clisson, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Le restaurant McDonald's de Clisson se développe et nous sommes à la recherche de futurs alternants intégrant un BTS MCO (Management Commercial Opérationnel) en apprentissage ou stage à la rentrée de septembre 2026 ! Dès ton intégration tu es accompagné et formé par un tuteur mais également par nos formateurs au quotidien pour réaliser tes objectifs : A) DÉVELOPPER LA RELATION CLIENT & ASSURER LA VENTE - Définir des plans d'actions et adapter les offres, - Réaliser une étude concurrentielle - Accueillir le client : le conseiller, l'orienter, le fidéliser - Traiter les réclamations et réaliser une enquête de satisfaction - Développer le programme de fidélité - Prendre les commandes et encaisser B) ANIMER & DYNAMISER L'OFFRE COMMERCIALE - Définir des plans d'actions, les réaliser et savoir en restituer une analyse - Organiser l'espace commercial sur les différents canaux de vente : salle, drive, vente à emporter, choisir et mettre en place la PLV, programmation des ventes - Rendre le restaurant attractif et fonctionnel - Proposer et organiser des opérations commerciales ou promotionnelles - Prévoir la communication sur les RS C) ASSURER LA GESTION OPÉRATIONNELLE -[...]

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Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi Restauration - Traiteur

Saint-Philbert-de-Grand-Lieu, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Le restaurant McDonald's de Saint-philbert de Grand-Lieu se développe et nous sommes à la recherche de futurs alternants intégrant un CAP PSR (Production et Service en Restaurations) en apprentissage ou stage à la rentrée de septembre 2026 ! Dès ton intégration tu es accompagné et formé par un tuteur mais également par nos formateurs au quotidien pour réaliser tes objectifs : A) PRODUCTION ALIMENTAIRE - Réceptionner les livraisons et organiser les stocks alimentaires et non-alimentaires - Préparer la production alimentaire pour être prêt au niveau du rush - Réaliser les commandes - Participer à l'entretien de l'espace de production B) SERVICE EN RESTAURATION - Accueillir le client et l'orienter - Prendre les commandes et les encaisser - Assurer le service à table - Respecter les procédures d'hygiène et de sécurité alimentaire Modalités du poste : 35h/semaine en alternance sur 24 à 36 mois, 2 jours de repos consécutifs Rémunération selon la grille des salaires 2026 Possibilité de commencer par un contrat étudiant ou saisonnier pour être opérationnel dès la rentrée Nos avantages : Avantages repas (4,35€/repas) Prime de blanchissage et parrainage (sous conditions) [...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi Restauration - Traiteur

Saint-Philbert-de-Grand-Lieu, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Le restaurant McDonald's de Saint-Philbert de Grand-Lieu se développe et nous sommes à la recherche de futurs alternants intégrant un BAC PRO MCV (Métier du Commerce et de la Vente) en apprentissage ou stage à la rentrée de septembre 2026 ! Dès ton intégration tu es accompagné et formé par un tuteur mais également par nos formateurs au quotidien pour réaliser tes objectifs : A) CONSEIL ET VENTE - Accueillir et conseiller la clientèle suivant les attentes - Mise en avant des ventes additionnelles - Prendre les commandes sur les différents canaux de vente et les encaisser B) SUIVI DES VENTES - Réceptionner les livraisons - Gérer les stocks & leur rotation - Préparer la mise en place des produits pour les rushs - Prendre et traiter les réclamations clients - Réaliser des enquêtes de satisfaction & les analyser C) FIDÉLISER ET DÉVELOPPER LA RELATION CLIENT - Définir et mettre en place des outils de fidélisation clients - Participer et évaluer les actions de fidélisation D) ANIMER ET GÉRER L'ESPACE COMMERCIAL - Participer à l'aménagement de l'espace commercial - Planifier et mettre en scène les offres commerciales - Analyser les performances des actions commerciales -[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Négoce - Commerce gros

Cancon, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Rattachée à la DRH, vous avez en charge le recrutement et l'intégration du personnel (saisonnier principalement, permanent ou stagiaire) dans le respect de la législation sociale, la réglementation du travail et la politique des Ressources Humaines de la Coopérative. Vos missions sont : - Recrutement des salariés (saisonniers, CDI, CDD ou stage) : mise en ligne des offres, réalisation des entretiens, validation des recrutements, suivi des réponses négatives, récupération des données préalables aux contrats, - Gestion des relations par les prestataires intérim : diffusion du besoin, relance, validation des profils intérimaires, suivi des données du contrat, renouvellement . - Organisation des arrivées des saisonniers : organisation des sessions d'accueil, - Gestion administrative de la formation des saisonniers : saisie des formations, suivi et relance. Vous pouvez être également amené(e) à intervenir sur des missions administratives liées à l'embauche et à la sortie des collaborateurs : - Suivi des dossiers salariés : travaux d'embauche et de sorties, - Gestion des temps via le logiciel Kelio, - Saisie et suivi de différents travaux administratifs, - Saisie et suivi[...]

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Gestionnaire paie

Emploi Négoce - Commerce gros

Cancon, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'un remplacement et rattaché(e) à l'Adjointe à la DRH, vous assurez le traitement et la gestion administrative des dossiers que l'on vous confie selon la législation sociale, la réglementation du travail et la politique des Ressources Humaines de la Coopérative. Vous intervenez sur les missions suivantes : Gestion administrative du personnel - Suivi des dossiers salariés (entrée, sortie), absences, congés, visites médicales., - Gestion des temps via le logiciel Kelio, suivi des intérimaires, - Appui aux managers sur les questions RH du quotidien, - Suivi de différents tableaux de bord sociaux. Gestion de la paie - Préparation et édition des bulletins de salaire, - Déclarations sociales (DSN, URSSAF, mutuelle, retraite.), - Veille réglementaire. Vous pouvez être également amené(e) à intervenir sur des missions de recrutement et d'intégration de nouveaux collaborateurs : - Diffusion d'annonces, - Pré-sélections et organisation des entretiens, - Coordination des parcours d'intégration (CDI, CDD, stages.). En raison de la saisonnalité de la coopérative, une amplitude horaire élargie est à prévoir afin de répondre aux pics d'activité d'août à novembre/décembre.[...]

photo Manutentionnaire

Manutentionnaire

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Nous recherchons un/e Manutentionnaire Gestionnaire de la réserve en CDI 35h à pourvoir dès que possible. Vous aurez en charge le rangement des palettes et des produits dans la réserve du magasin. Vous serez amené à déposer les palettes dans les rayons du magasin pour vos collègues de la mise en rayon puis vous devrez gérer les stocks et les produits défectueux. Une première expérience en manipulation d'un Gerbeur électrique serait un plus. Vous êtes rigoureux, volontaire et vous avez l'esprit d'équipe, vous travaillerez de 5h à 12h. Stage d'immersion et formation interne possibles avant la prise de poste.

photo Chargé(e) de terrain - management et gestion d'enquêtes

Chargé(e) de terrain - management et gestion d'enquêtes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Prouvy, 59, Nord, Hauts-de-France

Et si vous démarriez une nouvelle expérience avec Alliance Emploi ? Avec 27 ans d'expertise, 1700 salariés et un réseau de 400 entreprises dans les secteurs industriel, agroalimentaire, automobile, métallurgie, pharmaceutique, sidérurgie ou encore logistique, Alliance Emploi accompagne celles et ceux qui cherchent un emploi durable. Notre mission est simple : apporter la bonne compétence au bon moment. Et c'est là que vous entrez en jeu ! Nous recherchons un(e) Alternant(e) Chargé(e) d'Amélioration Continue et Support Management H/F pour une entreprise partenaire spécialisée dans le secteur aéronautique pour une durée de 24 mois. Sous la responsabilité du Responsable Montage, vous aurez pour principales missions : Participer à la rédaction et à la mise à jour des procédures et modes opératoires. Accompagner le service dans la formalisation et l'optimisation des processus de travail. Participer à la réalisation d'audits 5S et au suivi des actions d'amélioration. Contribuer aux projets d'amélioration continue du secteur Montage. Être formé(e) aux pratiques managériales et participer à l'animation de l'activité. Collaborer avec les équipes terrain afin d'identifier et de mettre[...]